发布网友 发布时间:2022-04-22 07:23
我来回答
共1个回答
热心网友 时间:2022-06-17 15:20
雇佣60岁以上退休人员应签订劳务合同,同时雇佣者必须明白承担的安全义务,设置好合同终止的条件。而且也必须明白,不应安排一些不适合这年龄段的工作,因为所有责任都在雇佣者身上。